Accueil Conditions de travail Sur Quantic Dream

Le 6 dĂ©cembre dernier, Guillaume Juppin de FondaumiĂšre dĂ©clarait, au sujet des diffĂ©rentes accusations de culture d’entreprise toxique et de charges de travail Ă©crasantes, que « d’autres articles de presse mais aussi un certain nombre de jugements nous ont donnĂ© raison ». Et ce, Ă  l’antenne de France Culture, grande radio nationale, alors qu’il Ă©tait invitĂ© par FrĂ©dĂ©ric Martel dans l’Ă©mission Soft Power.
Rien n’est moins vrai.
Ces derniĂšres annĂ©es, Quantic Dream a fait l’objet de plusieurs procĂšs consĂ©cutivement aux affaires des photomontages sexistes, racistes et homophobes. Si les plaintes ont toutes connu des verdicts diffĂ©rents, Quantic Dream a Ă©tĂ© condamnĂ© pas moins de 3 fois pour « manquement Ă  l’obligation de santĂ© et sĂ©curité ».

Alors pourquoi Guillaume Juppin de FondaumiÚre vient-il annoncer ceci sur une radio largement écoutée ?
Depuis plusieurs années, Quantic Dream tente de se ressaisir de son image publique :

  • En attaquant en justice les journaux traitant de l’affaire
  • En attaquant en justice ses anciens employĂ©.es, lanceurs d’alerte qui ont osĂ© rĂ©vĂ©ler l’affaire
  • En attaquant en justice Twitter afin de demander des levĂ©es d’anonymat sur des comptes qui relayent des articles de presse en leur dĂ©faveur
  • En faisant pression sur ses anciens employĂ©.es au travers d’une surveillance accrue sur les plateformes de rĂ©seau professionnel ou encore les rĂ©seau sociaux
  • En payant des sociĂ©tĂ©s pour modifier les pages WikipĂ©dia de Quantic Dream, David de Gruttola et Guillaume Juppin de FondaumiĂšre
  • En tentant de discrĂ©diter et de faire pression en portant plainte contre toute organisation syndicale dĂ©fendant les employĂ©.es de leur secteur d’activitĂ©.

Il est regrettable que ni le journaliste, ni les diffĂ©rents intervenants n’aient alors repris le dĂ©rapage du directeur de Quantic Dream. Il est Ă©galement regrettable que, pour parler de crunch et de culture toxique, FrĂ©dĂ©ric Martel ait dĂ©cidĂ© de donner la parole Ă  un reprĂ©sentant du patronat plutĂŽt qu’un travailleur qui aurait subit ces conditions de travail dĂ©gradĂ©es imposĂ©es par sa hiĂ©rarchie.

Les fausses dĂ©clarations du directeur de Quantic Dream s’inscrivent dans cette mĂȘme logique, celle de la rĂ©duction au silence par l’intimidation de toutes voix dissidentes.
Comment prĂȘter alors crĂ©dit aux propos de Guillaume Juppin de FondaumiĂšre lorsqu’il conclue que les rĂ©sultats d’Ă©tudes sur le ressenti des travailleurs chez Quantic Dream sont excellents ?

Solidaires Informatique apporte tout son soutien aux salarié.es qui subissent des pressions et des violences patronales, et appelons toutes les personnes qui en seraient les victimes à nous contacter et à nous rejoindre pour briser le silence.
Nous sommes formés syndicalement pour lutter, et nous serons toujours à leur cÎté pour les défendre.

https://www.franceculture.fr/emissions/soft-power/soft-power-le-magazine-des-internets-emission-du-dimanche-06-decembre-2020

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